1月25日，公司工會舉辦“二〇一九新年拔河比賽”，來自各分工會的80名員工參加了本次比賽。本次比賽以“凝心聚力喜迎新春”為主題，經(jīng)過激烈的角逐，來自汽銷分工會的“先鋒隊”獲得冠軍，來自華懋分工會的“前進隊”獲得亞軍，來自內(nèi)二分工會的“一隊”獲得季軍。

1月23日下午，公司召開2019年工作會議。五糧液集團黨委委員、副總經(jīng)理，普什集團黨委書記、總裁楊齊，華晨集團副總裁東風，五糧液普什集團財務(wù)總監(jiān)張子濤，以及新華股份、新晨動力、華瑞汽車、華晨瑞安的員工代表共計400余人出席會議。公司黨委書記、新晨動力總經(jīng)理王運先詳細分析了當前嚴峻的行業(yè)形勢，對2018年取得的成績進行了全面深入的總結(jié)，并對2019年工作進行了…

2018年，公司榮獲由綿陽市人民政府頒發(fā)的“二〇一七年度效益規(guī)模上臺階工業(yè)企業(yè)”。

10月25日，安州區(qū)委書記廖雪梅一行到公司安州新區(qū)項目地調(diào)研，公司總經(jīng)理鄧晗陪同調(diào)研。廖雪梅一行實地調(diào)研了公司安州新區(qū)項目施工現(xiàn)場，聽取了總經(jīng)理鄧晗對項目實施情況的匯報。廖雪梅對項目現(xiàn)場施工情況給予了肯定。她指出，公司要加快項目推進，早竣工、早投產(chǎn)、早達效。同時，強調(diào)公司在項目施工過程中，注重質(zhì)量、重視環(huán)保、注意安全，爭當安州區(qū)標化工程。

5月4日，公司召開一年一度的“五一·五四”座談會。公司管理層、職工代表、青工代表共計42人參加。副總經(jīng)理胡勇宣讀了工會及團委表彰決定。公司優(yōu)秀工會干部代表、優(yōu)秀團干、優(yōu)秀青工代表和骨干員工代表進行了發(fā)言，表達了對工作崗位的熱愛和踏實奮斗的決心，表示對公司的前景充滿信心，希望與公司共同成長。

4月27日，公司在深圳召開六屆十三次董事會議、六屆三次監(jiān)事會議、2017年度股東大會。六屆十三次董事會議審議通過了《2017年度董事會工作報告》、《2017年度經(jīng)營工作報告》、《2017年度財務(wù)工作報告》、《2017年度利潤分配議案》、《2017年度技改及發(fā)展報告》、《D20B柴油機缸體升級改造項目總結(jié)報告》、《100萬臺真空泵電機裝配線項目總結(jié)報告》、《新增100萬臺新能源…

4月26日，普什集團副總裁、公司董事長楊明一行到深圳分公司調(diào)研。楊明一行實地察看深圳公司真空泵電機生產(chǎn)線并參觀東昌電機生產(chǎn)車間?？偨?jīng)理鄧晗陪同調(diào)研并匯報工作。楊明指出，公司要擴大電機業(yè)務(wù)，加快100萬臺新能源真空泵電機自動化生產(chǎn)線建設(shè)，提升生產(chǎn)效率，提高產(chǎn)品質(zhì)量；同時，加快深圳分公司實驗室建設(shè)，提高公司自身研發(fā)能力，縮短新產(chǎn)品研發(fā)周期，確保研發(fā)、…

4月26日，為紀念“五一·五四”這一偉大的節(jié)日，進一步豐富職工業(yè)余互動，公司組織開展了職工趣味接力賽。公司員工按照“友誼第一、比賽第二”的原則，參加托球繞桿接力。比賽中，大家奮力“迎戰(zhàn)”，充滿信心，盡情揮灑激情，活動現(xiàn)場凝聚著一股團結(jié)奮進的力量。

3月30日，公司召開2018年職工代表暨工會會員代表大會，公司管理層、職工代表及工會會員代表共計61人參加會議?？偨?jīng)理鄧晗作了行政工作報告，就公司2017年工作進行總結(jié)，指出公司機遇與風險并存，電機業(yè)務(wù)必須在未來幾年搶抓機遇快速發(fā)展成為公司的核心業(yè)務(wù)。市場和業(yè)務(wù)拓展穩(wěn)步推進，重大項目取得階段性成果，認真貫徹實施“一活動、五行動”取得階段性成效。對公司20…

公司“年產(chǎn)30萬臺套汽車發(fā)動機關(guān)鍵零部件項目”被授予“綿陽市安州區(qū)重點投資項目”。在3月22日召開的綿陽市安州區(qū)“服務(wù)綠卡”授卡儀式上，公司榮獲綿陽市安州區(qū)重點企業(yè)“服務(wù)綠卡”。持卡企業(yè)不僅享受治安管理、要素保障、金融支持、政策扶持等生產(chǎn)服務(wù)，而且為企業(yè)開辟行政審批綠色通道，實行問題直通車制度，協(xié)調(diào)解決企業(yè)的困難和問題。